DerniĂšre mise Ă  jour : 22/08/2025

1. Présentation du site

Le site www.mindrh.fr est édité par MindRH Recrutement, cabinet de recrutement et de conseil en ressources humaines.
Directrice de publication : Mme Myreille BELLE
Email : info@mindrh.fr

L’accĂšs au site et son utilisation impliquent l’acceptation pleine et entiĂšre des prĂ©sentes CGU.

2. Objet

Les prĂ©sentes conditions ont pour objet de dĂ©finir les modalitĂ©s d’utilisation du site internet www.mindrh.fr et des services proposĂ©s (recrutement, candidatures, formulaire de contact, contenu informatif
).

3. AccĂšs au site

Le site est accessible gratuitement 24h/24, 7j/7, sauf interruption pour maintenance, mise Ă  jour ou cas de force majeure.

L’éditeur ne saurait ĂȘtre tenu responsable d’une Ă©ventuelle interruption ou suspension de service.

4. Services proposés

Le site permet notamment de :

  • Consulter des offres d’emploi
  • Soumettre une candidature ou un CV
  • Prendre contact avec notre Ă©quipe
  • S’informer sur les services de MindRH Recrutement

Ces services sont fournis Ă  titre informatif. L’éditeur se rĂ©serve le droit de les modifier ou suspendre Ă  tout moment.

5. Obligations de l’utilisateur

L’utilisateur s’engage à :

  • Utiliser le site dans le respect des lois et rĂšglements en vigueur
  • Fournir des informations exactes et Ă  jour lors des prises de contact ou candidatures
  • Ne pas nuire au bon fonctionnement du site (intrusions, virus, extraction de donnĂ©es
)

En cas de non-respect, l’éditeur se rĂ©serve le droit de restreindre l’accĂšs aux services sans prĂ©avis.

6. Propriété intellectuelle

Tous les contenus prĂ©sents sur le site (textes, images, logos, graphismes, vidĂ©os
) sont protĂ©gĂ©s par le droit d’auteur et la propriĂ©tĂ© intellectuelle.
Ils restent la propriété exclusive de MindRH Recrutement, sauf mention contraire.

Toute reproduction, diffusion ou exploitation sans autorisation Ă©crite est strictement interdite.

7. Données personnelles

Les données personnelles collectées via le site (formulaire de contact, candidatures
) sont traitées conformément à notre Politique de confidentialité.

L’utilisateur dispose d’un droit d’accùs, de rectification, d’opposition et de suppression en adressant sa demande à : info@mindrh.fr

8. Responsabilités

L’éditeur ne saurait ĂȘtre tenu responsable :

  • Des erreurs ou omissions dans les contenus
  • D’un dysfonctionnement technique indĂ©pendant de sa volontĂ©
  • Des consĂ©quences liĂ©es Ă  l’utilisation des informations fournies sur le site

L’utilisateur reste seul responsable de l’usage qu’il fait du site et de ses donnĂ©es.

9. Liens externes

Le site peut contenir des liens vers des sites tiers.
MindRH Recrutement décline toute responsabilité quant au contenu ou aux pratiques de ces sites externes.

10. Droit applicable

Les présentes CGU sont régies par le droit français.
En cas de litige, les tribunaux compétents seront ceux du ressort du siÚge social de MindRH Recrutement, sauf disposition légale impérative contraire.

11. Politique de confidentialitĂ© – Services RCS

Dans le cadre de la fourniture de services de messagerie enrichie (RCS – Rich

Communication Services), MindRH Recrutement collecte et traite des données à caractÚre personnel conformément au RÚglement Général sur la Protection des Données (RGPD) et à la

législation française applicable.

  • DonnĂ©es collectĂ©es

Les donnĂ©es susceptibles d’ĂȘtre collectĂ©es dans le cadre du service RCS incluent

notamment :

   Les numĂ©ros de tĂ©lĂ©phone des destinataires.

   Le contenu des messages RCS (texte, images, vidĂ©os, liens, boutons).

   Les donnĂ©es de performance (livraison, ouverture, interaction).

   L’identifiant de l’émetteur (marque, entreprise, etc.).

  • FinalitĂ©s du traitement

Les données sont traitées aux fins suivantes :

   Fourniture du service RCS et envoi des communications pour le compte des clients,

   Suivi des performances des campagnes (statistiques, rapports),

   Lutte contre la fraude, les abus ou les usages non conformes,

   Respect des obligations lĂ©gales, notamment en matiĂšre de conservation et de

sécurité.

  • Base lĂ©gale

Le traitement des données repose sur :

   L’intĂ©rĂȘt lĂ©gitime de MindRH Recrutement Ă  fournir et sĂ©curiser le service,

   Le consentement prĂ©alable des destinataires, tel que requis par la rĂ©glementation en

vigueur.

  • Destinataires des donnĂ©es

Les donnĂ©es peuvent ĂȘtre transmises Ă  des sous-traitants techniques (opĂ©rateurs tĂ©lĂ©coms,

prestataires de routage RCS, hébergeurs) dans le strict cadre de la fourniture du service,

ainsi qu’aux autoritĂ©s compĂ©tentes en cas d’obligation lĂ©gale.

  • DurĂ©e de conservation

Les données sont conservées pendant une durée maximale de 13 mois à compter de leur

collecte, sauf obligation lĂ©gale ou intĂ©rĂȘt lĂ©gitime justifiant une conservation plus longue (ex.

: obligations fiscales ou de sécurité).

  • Droits des personnes concernĂ©es

Les personnes concernĂ©es disposent d’un droit d’accĂšs, de rectification, d’opposition,

d’effacement, de limitation du traitement et de portabilitĂ© de leurs donnĂ©es. Ces droits

peuvent ĂȘtre exercĂ©s en Ă©crivant Ă  : info@mindrh.fr.

  • SĂ©curitĂ©

MindRH Recrutement met en Ɠuvre des mesures techniques et organisationnelles appropriĂ©es pour garantir la confidentialitĂ©, l’intĂ©gritĂ© et la disponibilitĂ© des donnĂ©es traitĂ©es dans le cadre du service RCS.